作业帮读工作赢在心态有感
来源：学生作业帮助网 编辑：作业帮 时间：2024/11/12 13:54:28 体裁作文
篇一：态度决定一切读《工作赢在心态》有感
态度决定一切
——读《工作赢在心态》有感 美国作家诺曼·文森特·皮尔拥有着“奠定当代企业价值观的商业思想家”的美誉,率先提出了“态度决定一切”的观点。这听起来似乎有些太过绝对，也许大多数人会抱有怀疑的态度来审视这所谓的名言，我初次听来，也感到这样的名言过度主观臆断，披着伪科学的外衣罢了，没有什么值得深究和探讨的。
2001年10月7日，当一个名叫米卢蒂诺维奇的外国老人一边推销着“态度决定一切“的宣传口号，一边将伟大的中国男足首次带入了世界杯的决赛圈之后，这句米卢代言的广告词风靡大江南北，一时间，这简单而强悍的口诀被人们奉为真理，口口相传，渐渐地，说的人多了，信的人自然不在少数。而我也受到这潮流的熏染，大抵也赞同了，却还没有太多切身体会。
随着工作时间的推移，在企业逐渐积累了工作经验和阅历，对身边的同事、手头的工作也有了一定程度的认知，产生了相对稳定的主观感受，慢慢融入了企业发展的节奏，浸染了企业优秀文化，更好地进入到本职角色中，体会着周遭的氛围，
在这两三年中，我已经逐渐完成学校与企业两个不同环境之间的角色转变，要肩负的不再是提高自己学习成绩的责任，而是要投身创造企业业绩、打造企业主业品牌的奋斗实践中。面对自己的是一份工作，更是一份与自己职业生涯密切相关的感情。我们可以冷酷地对待学习竞争，也可以无情地约束自己要自制图强，但我们面对工作、面对企业要有一份诚挚的感情、负责的精神、感恩的情怀，这些都取决于一份良好、正确的心态，作为一名企业员工而言，在工作中立于不败之地的最根本方法，就是要靠心态取胜。
一本名为《工作赢在心态》的图书科学全面、切合实际地诠
释了什么叫做工作赢在心态，回答了如何赢在心态的问题。我领会最深刻的是态度问题，包括对企业的态度、对自己的态度和对身边同事的态度。
对企业的正确态度是工作取得成功的核心要求。我们从踏出大学校门的一刻起，兴奋和迷茫、新奇和困惑、期待和担忧的矛盾心态始终缠绕着我们的思绪，而做出抉择，开始自己职业生涯的第一步是对我们未来发展影响深远的重大个人事件。此时此刻，我们遇到什么样的企业、身处什么样的困境，都会在我们的心里留下深深的烙印，干预着我们日后每一步的职业选择和处事方法。不过我自认是幸运的，来到了北京毛线厂这样一家历史悠久、文化深厚、氛围和谐、蓄势待发的优秀企业，我坚信自己的选择，也感恩企业的信任。在短暂的三年时光里，企业给予了我巨大的指导和帮助，使我顺利地完成了由学生到员工的角色转变，工作能力得到了提高，并且受到企业的信任，承担了重要的岗位职责。为此，我始终保持感恩的心态，这也使我从内心生发出了不竭的动力，始终以不辜负企业重托和期望的心态投入到本职工作中，努力要求自己具备高度的工作积极性和岗位责任感。每当遇到复杂问题时，企业和部门领导都耐心地给予关切和指导，使我更加充满感激之情。我深知，答谢企业最好的方法就是要为企业创造业绩，在企业赋予的职责范围内有所作为，在任何难度和挑战下，不能逃避和退却，在任何困难和挫折中，不能抱怨和消极。对企业感恩的心态，可以让我们增强对企业、集体的忠诚度，进而激发工作的热情与激情，更会让我们每一个人拥有快乐工作的美好感受。所以，在工作中创造良好业绩，需要我们首先树立对自己企业正确的态度，调整心态，感恩企业，回报信任。在这种良好心态的影响下，一切积极乐观的情绪和日渐提升的业绩也将水到渠成了
对自己的正确态度是工作取得成功的动力源泉。满招损，谦受益，工作也是如此。刚刚进入班组工作时，一切都是等待采撷的果实，只要你勤奋采摘，一切都是收获。而当你采摘到一定程度的时候，你会发现你的果篮容量已经不够了，这时候，要么结
束，要么倒空，这看似简单的选择题，说的往往比做的容易多了。而误入歧途时，大多时候自己还未察觉。所以我们这样刚刚起步的新人，必须学会主动倒空自己，时刻不满足自己的见识和经验，把学习精神贯穿工作的始终。我们常说：“闻道有先后，术业有专攻”，不能因为自己在某一方面略有所得而骄傲自满，还要善于向师傅和同事们学习和请教，全面提高自己的业务能力，完成自己的岗位任务。对自己有客观准确的评价，才能保持良好的工作心态。当我们深入地、全方位地检省自身的时候，我们总能发现自己的落后方面，从而激发出我们奋步前行的积极性，使强大的学习精神转化为不断进步的推动力量，因此，我们必须学会对自己定期“复位归零”，以轻我的态度对待自我。
对同事的正确态度是工作取得成功的必备素质。我们完成一项重要复杂工作，往往不能依靠一己之力而独立为之，那样容易造成由于素材片面、方法不善、思路闭塞、效率欠佳的原因引起的对完成既定任务目标不利的影响。注重团队协作，整体统一，协调有序地开展工作，是一名企业员工必须具备的基础素质。我们已经不生活在那个靠着单枪匹马、过五关斩六将的时代，即使你是个英雄，我们也不提倡在集体项目中搞个人英雄主义了，因为无论你是怎样的翘楚，你成就的永远是你的个人，而伤害的是集体，也就是我们的企业。你可能在个人秀中得到了些许的赞美，但那也必定是渺小而短暂的，在我看来，那更像一种讽刺。我认为，一个会踢球的足球运动员不一定懂得如何去比赛，因为那是个集体完成既定目标的项目。我们许多球员不懂得自己如何为整体服务，不懂得尊重自己的指挥官、同场战斗的队友乃至后勤服务人员，不知道主动牺牲自己的才艺炫耀，才能让队友有更多的机会攻陷敌人的堡垒。工作也是一样，必须讲求忘我，在任务达成的过程中，你只属于一个团队，你没有自己的名字，有的只是团队成员的统一编号，如果你不能正确对待身边的同事，你就没有合作者，你能完成的工作永远是有限的，你为企业带来的利益也是屈指可数的，由量变到质变的振奋，恐怕也是空谈。企业得发展，员工才能得实惠，我们企业秉承“和”的文化，我们要汇
聚人心，凝聚力量，互助共生，合作共赢。作为企业员工，必须用善意、悦纳、尊重和求同的态度对待周围的同事，并成为默契同心的朋友，主动融入团队和组织，乐于沟通，擅于协作，强化执行力，培养自己的团队精神和协同工作的能力，从大局角度开展本职工作，共同营造出团结、和谐的工作氛围，促进个人与集体的良好发展，维护企业大局利益，以忘我的态度对待工作。
工作赢在心态，即使你能力有限，只要拥有对己、对人、对事物的正确态度，就能使你不断得到全面的能力提升，改善人际关系环境，为岗位工作目标的实现创造出更加有利的条件。我现在认识到，“态度决定一切”绝不是一句随性说出来的妄言，它值得我们深刻领悟；我们也不能把它权且当做一句时代的舶来语，只知其然，不求深究。正确的态度不仅可以改变员工自身的精神状态，更重要的是它进而增强了员工的决心、魄力和激情，使员工认清了方向，坚定了信念，懂得要怀着对企业感恩的情怀投入工作，尽心竭力，忠诚无私。正确的态度还可以成为企业员工个人事业成功的推进器，它使人正视自身，谦虚平和，戒骄戒躁，孜孜以求，始终保持着朝气蓬勃、蒸蒸日上的精神风貌，工作勤勉精进，计日程功。正确的态度还有助于企业整体事业取得辉煌的成就，它将所有企业员工的力量合成为巨大的战斗力，将团队精神极致发挥，团队成员取长补短，同步提升，使团队中不再有弱者，让强者立于不败之地。因此，笼统地说，工作赢在心态，具体地说，态度决定一切。在企业转型发展的重要阶段，我们每一名员工都要做到与企业同呼吸、共进退，正确调整自己的工作心态，团结鼓舞身边同事，时刻谨记：真心感恩企业，态度决定一切！为创建优秀高效团队，缔造企业崭新辉煌而奋斗不息！
篇二：读工作赢在心态后感
读《工作赢在心态》所感
轻轻地合起书，我刚刚读完了《工作赢在心态》这本书。回想读书的过程中让我的心灵受到那么多启发，我又再次翻开目录，让自己的思绪慢慢地缕一缕。
一个人的工作心态折射着他的人生态度，而人生态度决定了一个人一生的成就。不论做何种工作，都要有一个正确的态度。而正面的积极的心态，关键在于自己如何把握和如何调整。在今后工作中，我要抱着“为自己工作”的心态，保持良好的心态，积极进取，提升自己的职业素养和专业能力，让自己在工作中发现更多的乐趣，收获更多的成果。
书中有一点让我感触很深，就是微笑面对一切，享受工作的乐趣。当有不幸的事情发生时，我们可以选择自怨自艾，接受同情和协助，但也可以用乐观的心态去笑对一切。工作没有乐趣，是因为自己不去将工作兴趣化。如果能将工作升华为有趣的游戏，相信经常就会感受到工作的喜悦和欢乐。
人生不会总是失去，也不会总是得到，有得有失是必然规律，所以我们应该坦然面对生活和工作中的得与失。不能因为失去而郁郁寡欢，也不必因为得到而欣喜不已。今后我能够更正确地看待得失，更能够保持一种平和的心态。 总之，一个人无论做什么事情，都应以积极的心态去面对，因为事业和工作的成败往往始于心态。新学年，新开始，希望乐观、感恩、宽容、谦和、好学的心态伴着我，让我保持最好的状态，积极投入到教学工作中！
邹丽芬
2011.8.26
篇三：《工作赢在心态》读后感
《工作赢在心态》读后感
翻开朴实无华的封面，利用暑假时间阅读了《工作赢在心态》这本书，本书的每个章节里几乎都配有一个短小精悍的小故事，举了许多例子来证明好的心态在人们的工作和生活中的重要性，读完这本书我感触良多，一位哲人说过：“一本好书，就是你的一个好朋友。”的确，一本好书就像是一位亲密友人，无论我们身处何种环境，他会始终陪伴我们左右，帮助我们不断进步。《工作赢在心态》就是这样一个值得终身拥有的“好朋友”。
“心态”是最近很流行的词，所谓心态就是心理状态，书中对心态是这样描述的，心态，简单的说就是一个人对待事物的看法和态度，心态有两种，一种是积极心态，另一种是消极心态，积极心态是一种正面的心态，具有“正性”特点，例如：忠诚、正直、乐观、勇敢、创造、慷慨、容忍、仁爱等，而消极心态则是一种负面的心态，具有“负性”特点，例如：悲观、估计、怯懦、烦躁、颓废、抱怨等。 比如我们常说的一个例子，杯子里有半杯水，有的人会说：“哎，只有半杯水了。”而有的人会说：“啊！还有半杯水呢！”这就是两种截然不同的心态，前者是悲观的，后者是乐观的。心态左右人生的命运，一位伟人说过，要么你去驾驭生命，要么生命驾驭你；你的心态决定了谁是坐骑，谁是骑师。在工作中也是同样的道理，积极向上的心态会助你走向成功之路，而悲观的心态只会增加自己的挫败感，最终一事无成；积极地对待每天的工作，你就是工作的主人；相反，消极的对待工作，你就是工作的奴隶。在工作中我们要秉承着不怕失败的良
好心态，就像爱迪生在2万多次的失败实验面前依然不退缩，最终成功的发明了照亮世界的电灯，如果他没有一个好的心态，那么他也不会成功。
在这个世界上最让我们有成就感的就是工作，能让我们得到提升的也是工作，作为人民教师，我们更要秉持着对孩子负责，对家长负责，对学校负责，对自己负责的心态，勤恳敬业，认真负责，总有一天你的工作会对你有所回报。俗话说，爱一行，干好一行，如果悉心去做某桩事情，你就绝不会一无所获，“选你所爱，爱你所选”，既然选择了教师这一圣神的职业，就要不负众望，尽管会有压力，也许在成长的路上会有荆棘与坎坷，但我也要坚持下去，做好学生的榜样，要时刻严格要求自己，因为自己的一举一动都呈现在孩子们的眼中，任何事情只要用心去做，都能够做好。作为教师我们还要有永不对自己满足的心态，一个人之所以优秀和出众，就在于他从不满足现状，永远在吸收新的东西，争取新的提高，时时刻刻充实自己，不断超越自我，只有不断地超越自我，才能超越他人；在抱着不满足现状心态的同时更要学会珍惜自己的工作，心存感恩的去工作，既然人们赋予了自己这么神圣的职业，就要对得起他人，对得起自己，工作为自己展示了广阔的发展空间，为我们提供了施展才华的平台，我们应该对工作心存感激，感激家长与学生、同事、领导的点滴关怀，珍惜难得的工作机会，努力与周围的人快乐相处.。乐观的人能够乘风破浪，逆水行舟，即使在风头浪尖上夜带着微笑，我快乐，我奋斗；我奋斗，我快乐，往往最令人快乐的不是奋斗的结果，而是奋斗的过程，那些
洒满衣襟的的失败的泪水，那些一个个苦苦挣扎的日子就像一盏明灯，让我们在不断地自我挑战和努力奋斗当中更加坚强、更加勇敢、更加自信的走向前方。人时常会有情绪不好的时候，有这样那样的烦恼，如果你带着坏情绪来上班，不仅会影响工作，还会影响到自己的学生、同事，优秀的人碰到挫折、失望、沮丧的事情时，总是以积极地心态、积极地情绪来对应，在工作中更要学会减压，摒除不必要的负担，携带必要的动力，在人生道路上轻装前行。在工作中要时刻摆正自己的位置，人要自重、自尊，但不能自大、自狂，如果把荣誉比喻成一簇鲜花，那么它终有一天会枯萎，你过去取得的荣誉只是对你曾经一段时间工作成绩的肯定，而时代是不断向前发展的，过去的东西迟早会被现在和未来的东西所取代。如果说互助式生物的共生之道，那么合作则是人类及生物的共赢之路，无论是人类还是生物，都需要合作伙伴，快速的融入自己的团队，了解并熟悉团队的文化和规章制度，接受并认同团队的价值观念，个人的成功是建立在组织成功的基础上的，只有学校好，你的学生好，你的同事好，自己在优秀良好的环境中成长，那么自然而然的会受到好的影响，往好的方面发展。
篇四：读《工作赢在心态》有感
读《工作赢在心态》有感
王大龙、倪景武的作品《工作赢在心态》读后感受颇深，受益非浅，我认为这是一本不可多得的好书。书中共分9个部分阐述了心态在工作中的重要性，即工作要有好心态、热爱你的工作、永怀信心和希望、主动去做该做的事、珍惜工作不抱怨、拥有感恩的心、工作并快乐着、时时倒空自己、踏上共赢之路。这本书没有一味地去寻求高深的学说，而是用简明易懂的道理和大量的真实事例，深刻分析人的心态，帮助人们迅速改善不利的环境。所用这些论述都很有说服力，有什么样的态度就有什么样的人生。人的一生中紧要处只有几步，如何使自己的生命更有意义，成为一个事业成功的人，一个真正的幸福人，是这本书给我的深刻启发。对于我们每个人来说，面对平凡的生活、平凡的工作，采取积极或消极的态度会深刻的影响我们的一生。
没有卑微的工作，只有卑微的工作态度,无论你从事的工作多么琐碎，都不要轻视它。所有正当合法的工作都是值得尊敬的。只要你诚实地劳动，没有人能够贬低你的价值，关键在于你如何看待自己的工作。人的很多决定和行为影响着人的工作心态。工作中，你的工作态度就决定了你的前景。
曾经有人说，假如你非常热爱你的工作，那你的生活就是天堂；假如你非常讨厌你的工作，那你的生活就是地狱。因为在每个人的生活当中有大部分时间都是和工作联系在一起。不是工作
需要人，而是任何一个人都需要工作。我觉得这句话很有道理，我们每天都在生活，每天都要工作，对工作的态度决定了我们的工作质量，也决定了我们的生活质量。特别是我作为一个企业的中层领导干部，我觉得最重要的是摆正自己的位置、端正自己的心态，只有这样才能真正踏下心来走到职工中去，为职工办实事谋福利。在工作中，应该抱以虚心的态度，多注意细节和言行举止，不能自以为是；与职工接触要热情，认真倾听他们的心声，如果职工有什么事情需要帮助，特别是一些力所能及的事情，我应该热情并耐心地给予帮助，不能嫌烦。要坚持学习，学习公司的方针政策和有关规定，不断丰富自己的知识面，提高自身的理论知识和业务能力，提高自己的服务意识，更好地开展工作，更大限度地服务于职工。
心态决定一切，尽管在工作中会遇到各种意想不到的实际困难，但只要我们端正好自己的心态，认真对待每一件事，每一名职工，就一定能把工作做好。
篇五：读《工作赢在心态》有感
读《工作赢在心态》有感
单位要求大家都看一本《工作赢在心态》的这本书，起初我只是抱着完成任务的心态翻开了这本书的首页，当我颇具玩味的读了两页后，这本书的内容深深的吸引了我，不是因为这本书字里行间流畅的写作技巧，也不是因为这本书里例举的故事，而是这本书深深的向我传递了一个信息：态度决定命运、态度决定一切。
心态，简单的说就是一个人对待事物的看法和态度。心态有两种，一种是积极心态，另一种是消极心态。积极的心态能使人热情、乐观、积极、自信??，而消极的心态则让人萎靡、悲观、消极、抱怨??。因此，培养和树立正确的心态，对我们的工作和生活有着绝对重要的意义。
很多人将工作当成赚钱的苦差,当作一项苦不堪言的差使.在多数人看来,快乐与工作不可能同时存在。快乐意味着悠闲无事,工作意味着要失去快乐。要让这两者完全融合,谈何容易！但有的人却可以将工作和自己的兴趣结合的天衣无缝,快乐工作,即使一天只是睡三四个小时,一到工作岗位上马上激情四溢,将周围的人都感染了.这是为什么?这就是心态，在工作中始终保持一种积极的心态，你就会乐此不疲，即使辛苦枯燥的工作，也能从中找到乐趣，感受到价值。反之，你就会整天眉头紧锁、牢骚满腹，曾天抱怨。正如书中所说的：“成功者总是凭自己的力量改变所处的环境，而不是抱怨外界。”“不要抱怨，做点事情改变它。”
积极的工作心态也是对企业的一种忠诚。想象一下，一个人在单
位里愉快的工作，从自己的工作中找到快乐感和成就感，给身边的同事带来一个愉快的工作氛围，在接待每一位客户时脸上都洋溢着发自内心的微笑，这样我们的企业多么的富有生机。
但是事实上很多人却生活在完全不同的状态中，每天都跟自己的单位、工作、同事和客户较劲，让自己每天都活在一种极端沮丧的情绪之中。每天除了对自己的工作不满之外，还要一直抱怨单位、同事和不同的客户，好像没有什么在自己的眼中是正常的存在。这样的心态显然会影响周围的同事，更重要的是这样的心态会严重伤害到我们的客户，以至于造成客户流失，我们的企业形象也会因此受到极大的损害。
总之，读完此书令我深深的感受到，积极的心态能够促进内心力量的形成，挖掘出自己的潜能，使人对生活、对工作更有信心。如果你发现自己每天都能够安然面对在自己面前出现的接二连三的事和人，都能够冷静而积极地思考分析，都能够让自己处于那种积极乐观的状态，有什么事情不能搞定，有什么人你不能与之好好相处？于是我们就会尽可能调动潜藏于内心的那些能力，就会使自己的大脑发挥其最大的功能，就会使自己的思维朝着最合理的方向前进。
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