凤凰山矿三严三实

篇一：煤矿三严三实生活会材料

民主生活会材料

按照集团公司、开元公司关于开展“三严三实”专题教育活动要求，对照“三严三实”标准查找自身存在的问题，多做自我批评，增 强党性修养，为公司为企业早日走出经营困境发挥积极的力量。

一、存在问题

1、管理不够严细，虽然分工较明确，但考核没有很好落实，造成任务执行力差，工作有迟滞、拖拉的现象。

2、对井下回采、拆安环节不熟悉，设备配件的性能和用途了解不足，现场认知度低。

3、下队组下基层研究问题不扎实，尤其井下现场管理不理想。

二、原因分析

以上问题的存在，虽然有一定的客观因素，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析，主要有以下几点原因

1、存在好人思想，不原得罪人，工作要求没有精益求精，有敷衍的态度。

2、忙于应付生产，减少了学习的时间，以精力不足为借口放松了业务、生产技术方面的研究和学习。

3、政治责任感淡化了，缺乏进取精神。作为基层一线的党员干部，长期面对无休止的群众问题，特别是在看到一些腐败现象和不正之风时，就会不由自主地产生一种对事业、对前途悲观失望的情绪，心理不平衡，对什么事好像也看开了，有时认为吃苦挨累也不值得，干得越多，出的问题也就越多，有些不干的人也挺好，什么事都没耽误，总有一种不服气但又无可奈何的感觉，造成了神情状态不佳。

三、整改措施

1、坚持解放思想，与时俱进，创造性地开展工作。在今后的工作中，勤于思考，敢于突破，处处以身作则，认真履行自己的岗位责任，力求自己的工作精益求精。

2、警钟长鸣，筑牢防线。把牢反腐思想，时刻都不能放松世界

观、人生观、价值观的改造。一是保持清醒的头脑，正确行使手中的权力。在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，清清白白从政，踏踏实实干事；二是自觉接受监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，常被泼点冷水，听得逆耳之言。

3、坚持把开元的发展事业放在首位，围绕大局筹划部署工作，自觉地把各项工作融入大局之中来思考、谋划和部署，找准工作的结合点和着力点。在当前经营形势依然走低的情况下，必须严格控制成本消耗，杜绝材料的丢失和浪费。让每一分钱都用的安全生产上，勇渡难关。

4、不断提高为企为民的服务意识，以开元公司“七条干部准则”和“八条发展思路”为工作标准，对照做事。在实践当中，真正做到立党为公，执政为民，无私奉献，勤政廉洁。要不断地用榜样的力量鼓励自己，用坚定的理想鞭策自己，用一流的工作业绩检验自己。

5、努力克服浮躁的思想，经常深入生产一线，在当前经营形势依然走低的情况下，必须严格控制成本消耗，杜绝材料的丢失和浪费。让每一分钱都用的安全生产上，勇渡难关。

6、树立以企为家的服务意识，要依靠企业，更要奉献于企业。作为一名基层管理者，绝不辜负领导和群众给予我的信任和期望。在新的岗位上发挥自己最大的潜能，搞好材料的组织和供应，不断提高服务意识，时刻为生产所想，为生产所急。以这次学习讨论落实活动为契机，统一思想，转变作风，紧跟中央和省委的要求，不断加强党性修养，提高政治敏锐性，为开元公司建设发展作出应有的贡献。

杨勇胥

2015-6-6

篇二：05对我矿开展“三严三实”的认识和体会()

对我矿开展“三严三实”的认识和体会 尊敬的各位领导，同事们：

大家好！

习总书记在参加2014年3月9日十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时，关于推进作风建设的讲话中，提到“三严三实”。“三严三实”是领导干部从政的根本准则；是好干部的具体标准；是党的优良作风的继承。

下面为我对“三严三实”的认识，不妥之处，恳请批评指正。

“三严三实”简洁凝练、内涵丰富、指向明确，反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求，体现了世界观和方法论的有机统一，内在自律和外在约束的有机统一，为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。 我觉得作为一线的基层管理人员，必须践行“三严三实”，提升自己的综合素质，多与职工交心淡心，在思想上多与职工沟通，要第一时间了解职工心里关心什么？需要解决什么？及时掌握职工的思想动态，稳定职工情绪，确保安全生产正常化。区队管理人员任何时候都不搞特权、不以权谋私，把制度落到实处。管理工作必须做到对事不对人，同一种情况，同一种标准。同时要管住自己的嘴，管住自己的手，不抽员工一只烟，不喝员工一口酒，不吃员工一勺饭，不动员工的丝毫个人合法利益。

另外，区队管理人员要从实际出发谋事业谋发展，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。制定区队的发展路线，不是仅看其他区队的进尺多少、安全政绩是什么，我们就做什么，而是一切从实际出发，根据区队的传统，管理人员比例，技术人员比例，新员工比例、设备等综合情况确定发展自己区队的发展路线。从实际出发谋划工作，点子、方案才能符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不脱离实际。

再者，煤矿安全生产是重中之重，区队管理干部要牢固树立“以人为本、生命至上”理念，全心全意、尽心尽力，把 “零伤害”作为最崇高的追求目标，坚持不懈地为保护人民群众生命安全而努力。

篇三：煤矿学习“三严三实”,切实做“忠诚干净担当”的好干部心得体会

认真践行“三严三实”，切实做“忠诚干净

担当”的好干部

（2015年3月29日）

根据《XXX公司关于做好专题教育学习阶段相关工作的通知》XXX党发〔2015〕X号文件精神，我通过认真学习习近平总书记关于“三严三实”“忠诚干净担当”重要讲话精神，进一步深刻理解了其中的丰富内涵和重要意义，增强了自己的内心思想，坚定了工作的信念。现将我学习“三严三实”和“忠诚干净担当”的情况向集(转 载于:wWw.SmHaIDA.cOM 海达 范文 网:凤凰山矿三严三实)团公司党委汇报。集团公司开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，这是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神、落实全面从严治党要求的重要举措，是巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果、持续深入推进作风建设的具体行动；尤其是在煤炭市场不景气的情况下是非常有必要的，是矿山持续稳定好转的必然要求。我通过认真学习习近平总书记关于“三严三实”及“忠诚干净担当”的重要讲话精神，使我进一步深刻理解并准确把握了“三严三实”和“忠诚干净担当”的丰富内涵和重大意义，初步形成了高度的思想自觉和行动自觉，从而激发了我自己的信心和动力，并增强了责任感和紧迫感。“三严三实”和“忠诚干净担当”直指为人为政的根本，切中干事创业的要害，划定了官德红线，是我们每个干部行为的新规范。为此，我们每一个党员领导干部必须时刻铭记、自觉践行，以严求实，以实促严。现就在践行“三严三实”中走在前作表率，切实做一名“忠诚干净担当”的好干部，作为一名党员干部，我每晚坚持看中央的新闻联播。结合所看、所学、所思、所悟和所获谈点个人的认识和体会。

一、深刻认识及准确把握开展专题教育的内涵和重大意 - 1 -

义

2014年3月9日，习近平总书记在参加十二届全国领导二次会议安徽代表团审议时明确指出：“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。（以下简称‘三严三实’）”。2014年10月，习近平总书记对云南工作作出了重要指示，要求党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当（以下简称‘忠诚干净担当’）”。在2014年12月19日召开的全国组织部长会议上，中央明确，今年要在领导干部中开展“三严三实”专题教育。就此，根据集团公司的的决定，我矿把“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育有机结合并进行了安排部署。所以说，我们要深刻理解并准确开展专题教育内涵和重大意义。

第一，深刻理解并把握了“三严三实”和“忠诚干净担当”的丰富内涵

“三严三实”和“忠诚干净担当”，既是习近平总书记对党员干部的谆谆告诫，并充分指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之道和成事之要；又是丰富了管党治党的思想内涵，为切实加强党员干部党性修养，进一步推进新形势下党的建设提供了重要遵循。其丰富的具体内涵主要有以下三点：

首先，“三严三实”是在清醒把握现状基础上对党员干部改进作风提出的最新要求。“三严三实”从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面，深刻阐述了新形势下作风建设的最新内涵，真正切中了作风之弊的要害，切实把准了作风建设的命脉，从而抓住了改进作风的关键，这是对作风建设发出的最新动员令。为此，我- 2 -

们务必要按照“三严三实”要求进一步加强作风建设，解决党员干部作风与新形势新任务不适应的问题，更好地提高工作效率尤其是巩固执政基础和提高执政能力。

其次，“忠诚干净担当”与我们党最新的好干部标准是一脉相承的。从我们党的历史发展来看，好干部的标准，大的方面说就是德才兼备。不同历史时期、对干部德才的具体要求又有所不同，比如在全面建成小康社会进入决定性阶段、改革进入攻坚期和深水区的今天，我们最需要建设一支适应“新的历史特点”、党和人民需要的好干部队伍，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。在2013年全国组织工作会议上，习近平总书记就明确提出了“坚定信念、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“20字”好干部最新标准。再说，对党忠诚是政治品格，干部要绝对忠于党、忠于祖国，忠于矿山、忠于职工群众，与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，站稳坚定的政治立场；个人干净是为官底线，干干净净“做官”是由党的性质所决定的，作为一名党员领导干部没有任何理由存非分之想，贪额外之利，要心存敬畏、严格自律，做到慎言、慎行、慎独、慎初、慎微、慎交友；敢于担当是从政准则，是干部的职责所系、使命所在，干部要敢想、敢做、敢当，坚持原则、坚定不移，面对大是大非敢于亮剑，不辜负人民群众的信任和期望。所以说，“对党忠诚、个人干净、敢于担当”是对新时期好干部标准的最新丰富和发展。

其三，“三严三实”和“忠诚干净担当”是密切相联及相辅相成的。“三严三实”和“忠诚干净担当”都是对党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出的具体要求。“三 - 3 -

严三实”着力点就在一个“严”字和一个“实”字；“三严”是内在要求，指向主观世界的改造，是完善组织生活、贯彻民主集中制等严明的纪律要求；“三实”又是行为取向，指向客观世界的改造，是求真务实、注重实践、注重实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度。而“忠诚干净担当”则更加突出了对党员干部的政治品格要求和党性修养要求以及职业素质要求。为此，“三严三实”和“忠诚干净担当”是最新密切相联、相辅相成的，我们必须坚持“忠”字当头，“廉”字托底，以严正己、以实导行，集“干净”与“干事”于一身、“勤政”和“廉政”于一体；真正内化于心、外化于行，做让党放心、让集团领导放心、让职工群众满意的好干部。

第二、充分认识开展专题教育的重大意义

习近平总书记提出 “三严三实”和 “忠诚干净担当”的要求，指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之道、成事之要、做人之基，不仅是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求，而且更是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子和一面镜子，充分彰显了我们党一鼓作气抓作风、弛而不息改作风的坚定决心和恒心。因此，深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，对于进一步加强作风建设，营造风清气正的从政环境，实现我矿科学发展和谐发展持续发展具有重大而深远的意义。

一是深入开展专题教育，是持续深入推进作风建设的具体行动。中央实施“八项规定”取得的成效，教育实践活动带来的新气象和新变化，广大党员及各族人民群众和社会各界是充分认可并高度赞扬的。但是也要清醒看到:作风建设正处在一个节骨眼上，“四风”虽得到遏制并作风有新好转；- 4 -

而“树倒根还在、藕断丝还连”，“不能”和“不想”的问题还未真正解决，切实发自内心反“四风”的思想自觉和行动自觉尚未完全形成。开展专题教育，就是牢固树立“作风建设永远在路上”的思想，保持常抓的韧劲和长抓的耐心，把作风建设不断引向深入，尤其是把目前作风好转的好势头保持下去，从而使作风建设要求真正落地生根。

二是深入开展专题教育，是从严治党的新常态要求。党要管党，才能管好党；从严治党，才能治好党。开展专题教育就是要进一步强化全面从严治党的政治自觉和忧患意识，在重点领域和关键环节上持久用力，久久为功，真正把全面从严治党的各项要求抓紧抓实，从而加快形成全面从严治党的新常态。

三是深入开展专题教育，是促进我矿跨越发展的现实需要。开展专题教育，就是要使广大干部尤其是领导干部牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，以优良作风把全矿干部紧紧凝聚在一起，继续抓住和用好当前发展的重要战略机遇期，积极应对各种风险和挑战，进一步加快转型升级和资源整合力度，不断深化改革、创新形势，努力实现我矿安全生产新局面。

四是深入开展专题教育，是我矿干部队伍建设的迫切需要。加强干部队伍建设，关系人心向背，关系我矿的兴衰。“三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，进一步丰富和发展了党的干部队伍建设的思想，是对党员干部党性修养、用权观念、纪律要求和工作作风的基本要求。强化党性修养，推动改进作风，强化教育培训，从严管理监督，培养造就全矿干部职工迫切需要的高素质干部队伍。

二、践行“三严三实”做“忠诚干净担当”好干部的思 - 5 -

篇四：王洼煤矿践行“三严三实” 凝聚发展正能量

王洼煤矿践行“三严三实”凝聚发展正能量 王洼煤矿以“三严三实”专题教育为载体，教育引导广大党员干部“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，坚持以学促干，学用结合，为矿井健康发展营造良好的氛围。 学习“三严三实”，狠抓思想教育。通过召开专题党课，加强党委中心组学习，引导全矿党员干部加深对“三严三实”的理解，切实提高思想认识，使其成为自觉遵循的价值追求和行为规范。充分发挥广播、电视、报纸栏等载体，通过不同形式，大力宣传“三严三实”专题教育的重大意义、部署要求。注重抓好典型宣传，善于发掘、总结好经验好做法，培育、宣传先进个人和典型集体，发挥示范带动作用。

贯彻“三严三实”，注重学用结合。要求党员干部坚持为职工办实事、做好事、解难事，及时了解职工工作、生活中的困难，将企业的关怀和温暖送到困难职工身边，不断增进和改善干群关系。矿领导班子成员坚持从自身做起，带头整改、带领整改、带动整改，以鲜明态度和真改决心作表率。结合解决“四风”问题的相关要求，领导班子带头严格执行24小时值班、下井带班、领导干部公开接访等制度。推行科级以上领导人员安全包保制度、重点建设项目联点制度，随时掌握实际情况，帮助解决困难和问题。

对照“三严三实”，推进作风建设。对全矿各部门、各岗位人员在“思想作风、遵章守纪、执行力落实”等方面的问题进行督导对检查，发现的问题，视情节轻重，分别给予经济处罚、通报批评、诫勉谈话。同时结合自身实际，持续深化“说老实话、做正派人、干实在事”、“讲政治、讲团结、讲大局”、“察实情、抓执行、转作风、提效能”等活动，大力营造“简单、坦诚、阳光”的良好环境。

篇五：05对我矿开展“三严三实”的认识和体会()

对我矿开展“三严三实”的认识和体会尊敬的各位领导，同事们：

大家好！

习总书记在参加2014年3月9日十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时，关于推进作风建设的讲话中，提到“三严三实”。“三严三实”是领导干部从政的根本准则；是好干部的具体标准；是党的优良作风的继承。

下面为我对“三严三实”的认识，不妥之处，恳请批评指正。

“三严三实”简洁凝练、内涵丰富、指向明确，反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求，体现了世界观和方法论的有机统一，内在自律和外在约束的有机统一，为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。我觉得作为一线的基层管理人员，必须践行“三严三实”，提升自己的综合素质，多与职工交心淡心，在思想上多与职工沟通，要第一时间了解职工心里关心什么？需要解决什么？及时掌握职工的思想动态，稳定职工情绪，确保安全生产正常化。区队管理人员任何时候都不搞特权、不以权谋私，把制度落到实处。管理工作必须做到对事不对人，同一种情况，同一种标准。同时要管住自己的嘴，管住自己的手，不抽员工一只烟，不喝员工一口酒，不吃员工一勺饭，不动员工的丝毫个人合法利益。

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