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太湖流域水资源保护局

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/09/25 16:35:15 字数作文
太湖流域水资源保护局字数作文

篇一:2014水利部太湖流域管理局拟录用公告

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2014水利部太湖流域管理局拟录用公告

根据《中央机关及其直属机构2014年度考试录用公务员工作实施方案》,经公共科目笔试、面试、体检和考察,确定邵潮鑫等3人为水利部太湖流域管理局2014年度拟录用机关工作人员。现予以公示。

公示期为7天,时间为2014年3月25日至3月31日。公示期间,如有问题,请向水利部太湖流域管理人事处反映。

电话:021-25101104

传真:021-25101110

二○一四年三月二十五日

凡标注来源“中公教育山东分校(http://sd.offcn.com/html/guojiagongwuyuan/ 国家公务员考试 国家公务员考试网 )”的所有相关资料,转载请保留版权注明。

篇二:2014年水利部太湖流域管理局考试录用机关工作人员面试公告

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根据中组部、人力资源社会保障部、国家公务员局2014年度考试录用公务员工作要求,现将面试和体检等有关事项公告如下:

一、递补面试人员名单

因2个岗位2名进入首批面试名单的考生自愿放弃面试资格,按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序,递补以下2人进入面试:

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请准备参加面试的考生于2014年1月28日前发送电子邮件到renlao@tba.gov.cn进行确认。邮件标题一律为“×××确认参加太湖流域管理局××(职位名称)职位面试”,正文内容应包括:考生姓名、准考证号、毕业院校或工作单位,固定电话、手机等信息。逾期未进行邮件确认的考生视为放弃面试资格。

考生如自愿放弃面试资格,应于2014年1月28日前,书面提交放弃声明(注明姓名、准考证号、报考职位并由本人签字声明放弃,附身份证正反面复印件),发送传真给我局人事处。

(二)报到及资格复审

考生请于2014年2月18日13:00-15:00到我局人事处报到并进行资格复审。 考生在报到时须提交如下证明材料,供资格复审,考生应对所提供材料的真实性负责。材料不符合要求或弄虚作假而影响资格复审结果的将按有关规定取消其面试资格。

(1)考生报名登记表(从考录专题网站下载http://bm.scs.gov.cn/2014),贴好照片(报考时提供的照片)。

(2)身份证原件、准考证。

(3)已获得的本科或以上学历、学位证书原件。 (4)1寸近期免冠彩照2张。

(5)报考职位所要求的有关证明材料复印件,如外语等级证书、计算机等级证书、党员证明等。

(6)其他材料:

考生身份为应届毕业生的,需提供学校盖章的《报名推荐表》 (从国家公务员局网站下载,需注明培养方式)和学生证复印件,如因学校放假原因无法盖章,可用就业推荐表复印件代替。

考生为社会在职人员的,需提供工作证复印件和单位人事部门同意报考证明复印件,证明中需加盖人事部门公章并注明考生政治面貌、参加工作时间、进入本单位时间、职务职称,工作单位详细名称、单位性质、办公地址,单位人事部门联系人和办公电话。现工作单位与报名时填写单位不一致的,还需提供离职证明复印件。

考生身份为待业人员的,需提供待业证明复印件(由档案所在街道或存档人才中心开具,需注明考生政治面貌、原工作单位和工作时间、待业时间和开具证明单位联系人及联系电话)。

(三)面试

面试方式:结构化面试

面试时间:2014年2月19日,上午 9:00开始(考生入闱封闭时间为8:30,8:50以后考生不得入场);下午13:30开始(考生入闱封闭时间为13:00,13:20以后考生不得入场)。

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考生应遵守保密要求,不得携带通讯工具进入面试场所,任何考生不得对外泄露试题信息。考生必须遵守面试考场纪律,若有作弊行为,取消录用资格。

面试地点:水利部太湖流域管理局防调楼,具体地点待考生报到后另行通知。 (四)体检

时间:所有参加面试的考生于2014年2月20日上午6:30在水利部太湖流域管理局门口集合统一前往,费用由我局统一支付。

体检时请携带本人身份证,服从工作人员指挥,遵守体检医院相关规定。报考者在体检过程中,有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,有请人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,取消录用资格。未按时参加体检人员视为自动放弃。

(五)考察

实际参加面试人数达到录用计划3倍(含3倍)的,将按综合成绩从高到低确定考察人选。低于3倍的,考生面试成绩需达到当天其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分,方可进入考察。考察人数与招录职位计划录用人数比例为1:1。

四、有关要求

(一)请参加面试人员合理安排行程,带齐相关证件,按要求到指定地点报到,按时参加面试。

(二)考生放弃面试资格但未按要求提交书面放弃声明的,我局将按规定报中央公务员主管部门备案。

(三)面试期间考生食宿自理。 水利部太湖流域管理局

地址:上海市虹口区纪念路480号(人事处:704室)

乘车路线:地铁为3号线大柏树站下,延广纪路(顺地铁方向)向北走约500米至纪念路右拐约150米;驾车逸仙路高架场中路口下,掉头,靠右前行约300米至纪念路右拐约150米。

联系电话:021-25101104 传 真:021-25101110

水利部太湖流域管理局人事处

2014年1月21日

2014年上海公务员考试交流群:72362471

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篇三:水利部太湖流域管理局2014年国家公务员机关工作人员面试公告

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水利部太湖流域管理局2014年国家公务员机关工作

人员面试公告

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考生身份为待业人员的,需提供待业证明复印件(由档案所在街道或存档人才中心开具,需注明考生政治面貌、原工作单位和工作时间、待业时间和开具证明单位联系人及联系电话)。

(三)面试

面试方式:结构化面试

面试时间:2014年2月19日,上午 9:00开始(考生入闱封闭时间为8:30,8:50以后考生不得入场);下午13:30开始(考生入闱封闭时间为13:00,13:20以后考生不得入场)。

考生应遵守保密要求,不得携带通讯工具进入面试场所,任何考生不得对外泄露试题信息。考生必须遵守面试考场纪律,若有作弊行为,取消录用资格。

面试地点:水利部太湖流域管理局防调楼,具体地点待考生报到后另行通知。 (四)体检

时间:所有参加面试的考生于2014年2月20日上午6:30在水利部太湖流域管理局门口集合统一前往,费用由我局统一支付。

体检时请携带本人身份证,服从工作人员指挥,遵守体检医院相关规定。报考者在体检过程中,有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,有请人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,取消录用资格。未按时参加体检人员视为自动放弃。

(五)考察

实际参加面试人数达到录用计划3倍(含3倍)的,将按综合成绩从高到低确定考察人选。低于3倍的,考生面试成绩需达到当天其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分,方可进入考察。考察人数与招录职位计划录用人数比例为1:1。

四、有关要求

(一)请参加面试人员合理安排行程,带齐相关证件,按要求到指定地点报到,按时参加面试。

(二)考生放弃面试资格但未按要求提交书面放弃声明的,我局将按规定报中央公务员主管部门备案。

(三)面试期间考生食宿自理。 水利部太湖流域管理局

地址:上海市虹口区纪念路480号(人事处:704室)

乘车路线:地铁为3号线大柏树站下,延广纪路(顺地铁方向)向北走约500米至纪念路右拐约150米;驾车逸仙路高架场中路口下,掉头,靠右前行约300米至纪念路右拐约150米。

联系电话:021-25101104

来源:合肥人事考试网http://hefei.offcn.com/ 安徽人事考试网http://ah.offcn.com/

篇四:长江流域水资源保护局2015年度公开招聘10名人员公告

长江流域水资源保护局(以下简称水保局)成立于1976年,是长江水利委员会在长江流域和澜沧江以西(含澜沧江)区域内依法行使水资源保护行政管理职能的事业单位和单列机构。水保局主要负责水资源保护有关法规的实施和监督检查;组织编制流域水资源保护规划并监督实施;组织拟订跨省(自治区、直辖市)江河湖泊的水功能区划并监督实施;承办授权范围内入河排污口的设置审查、监督管理;组织指导流域内水资源质量的监测、调查与评价;负责取水许可中的水质管理;指导协调流域饮用水水源保护工作、水生态保护和地下水保护有关工作;协调省级水污染纠纷,参与重大水污染事件的调查处理;组织开展水资源保护科学研究和信息化建设工作等。

水保局下设长江流域水资源保护局上海局(以下简称上海局)、长江流域水资源保护局丹江口局(以下简称丹江口局)两个派出机构,长江水资源保护科学研究所(以下简称科研所)、长江流域水环境监测中心(以下简称监测中心)两个事业单位。

2015年面向社会公开招聘人员10名,招聘单位为上海局、丹江口局、科研所和监测中心,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准、贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取考试、考核相结合的方法,面向社会招聘。

二、招聘岗位(见附件一)

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,有良好的社会公德和敬业精神;

(三)身体健康;

(四)大学专科、本科毕业生年龄不超过28周岁,硕士研究生年龄不超过30周岁,博士研究生不超过32周岁,对工作经验有明确要求的工作岗位其年龄条件按其岗位设置的年龄要求。年龄计算到2014年12月1日;

(五)具备研究生学历学位的全日制普通高等院校、研究机构毕业的学生及海外高层次留学的归国人员(需有教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书);大学本科及以上学历须取得相应的学历学位,大学专科学历须取得相应的毕业证书;

(六)具备岗位要求的素质和能力;

(七)具备招聘职位要求的其他条件。

四、主要待遇

聘用人员纳入事业编制管理。受聘人员工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和用人单位有关规定执行。

五、招聘程序

严格按照《水保局事业单位公开招聘人员实施细则》实施招聘。

(一)报名及资格初审

报名采取网络形式,不接受现场报名。

应聘者应于2014年12月12日至2014年12月31日,登录长江流域水资源保护局网站(;凡报考用人单位为丹江口局的人员发送至wdjkj@sohu.com;凡报考用人单位为科研所的人员发送至cjwcgr@hotmail.com;凡报考用人单位为监测中心的人员发送至zc1829@hotmail.com。水保局人事部门将于2015年1月7日在长江流域水资源保护局网站上公布符合报名条件人员名单。符合条件人员应在考试前一天携带本人身份证、学历学位证书、一张二寸照片、所在学校签字盖章的毕业生推荐表(在职人员提供所在单位同意报考的证明材料)和岗位要求的其他相关材料到所报考的用人单位确认报名资格,审查合格后领取准考证。

报名时应聘者提供的报考证件必须真实完整,资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程,如发现弄虚作假者,将随时取消考试资格,所造成的一切损失由应聘者本人承担。应聘者若不足3人,此岗位取消招聘。

(二)考试

考试时间定于2015年1月上旬举行,根据岗位要求,考试采用相应的方式进行(详见招聘岗位)。具体考试时间和地点以报考者收到的《水保局考试准考证》为准。

1、专业笔试。

笔试内容以专业知识为主。笔试为闭卷考试,总分为100分,时间不超过2小时。同一岗位,笔试成绩前五名参加面试,如少于5人,均参加面试。

2、面试。

面试设主考官1人,由用人单位领导担任;考官4-6人,由用人单位部门领导及聘请的有关专家组成。面试成绩总分为100分,时间不超过30分钟。

3、实验操作。

实验操作设考官3人,由用人单位指派相应的技能人员担任,考官根据考生的报考岗位指定相关的一个项目(考官给出操作步骤)由考生独立完成,考官根据考生独立完成情况给出评分。实验操作成绩总分为100分,时间不超过60分钟。

4、成绩汇总。

博士录用综合成绩为面试成绩,满分为100分。监测中心博士岗位,综合成绩由面试成绩和实验操作成绩构成,满分为100分(实验操作成绩占40%,面试成绩占60%)。

(转 载于:wWw.SmHaIDA.cOM 海达 范文 网:太湖流域水资源保护局)

硕士及以下人员录用综合成绩由笔试成绩和面试成绩构成,满分为100分(笔试成绩占40%,面试成绩占60%)。

(三)体检

根据综合成绩,按1:1比例由高到低确定体检和考核对象。

体检时间定于2015年1月。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定进行。参加体检的人员应在用人单位的统一安排下,到指定的体检地点进行体检,体检具体时间另行通知。

(四)考核

根据综合成绩和体检结果确定被考核对象,并由考核组成员到被考核者的所在学校或单位进一步对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。

经体检和考核发现不具备聘用条件的不予录用,出现的空缺在面试人选中按总成绩依次递补,面试人选均不合格的,取消该岗位的聘用。

(五)公示

公示时间定于2015年2月。根据综合成绩、体检、考核结果,用人单位择优提出拟聘人选,经领导小组审查确定后,拟聘人员名单在长江委网、长江流域水资源保护局网公示7天。公示内容包括岗位、拟聘用人员姓名、性别、出生年月、政治面貌、毕业院校、专业、毕业时间。

(六)签约聘用

凡公示的拟聘人员未按规定时间报到的,取消该岗位的聘用,并将有关情况报委人劳局备案说明。招聘结果报长江委人事管理部门备案审批后,由水保局人事管理部门和用人单位办理相关手续。公开招聘的人员按规定一律实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(七)回避

在招聘工作中,凡担任主考官、考官及其他工作人员,涉及与应聘者有亲属关系的,本人必须回避。

(八)其他事项

外地应聘人员可由用人单位统一联系住宿。应聘者在考试、体检期间的交通费、伙食费及住宿费用由应聘人员自理,体检费用由用人单位承担。

篇五:长江流域水资源保护局2015年度公开招聘10名人员公告

长江流域水资源保护局(以下简称水保局)成立于1976年,是长江水利委员会在长江流域和澜沧江以西(含澜沧江)区域内依法行使水资源保护行政管理职能的事业单位和单列机构。水保局主要负责水资源保护有关法规的实施和监督检查;组织编制流域水资源保护规划并监督实施;组织拟订跨省(自治区、直辖市)江河湖泊的水功能区划并监督实施;承办授权范围内入河排污口的设置审查、监督管理;组织指导流域内水资源质量的监测、调展水资源保护科学研究和信息化建设工作等。

2015年面向社会公开招聘人员10现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

二、招聘岗位(见附件一)

三、招聘条件

28周岁,硕士研究生年龄不超过30周岁,博士年12月1日;

学的归国人员(需有教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书);大学本科及以上学历须取得相应的学历学位,大学专科学历须取得相应的毕业证书;

(六)具备岗位要求的素质和能力;

(七)具备招聘职位要求的其他条件。

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四、主要待遇

聘用人员纳入事业编制管理。受聘人员工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和用人单位有关规定执行。

五、招聘程序

严格按照《水保局事业单位公开招聘人员实施细则》实施招聘。

(一)报名及资格初审

报名采取网络形式,不接受现场报名。

应聘者应于2014年12月12日至2014年12月31(;凡报考用人单位为科研所的人员发送至发送至zc1829@hotmail.com审查合格后领取准考证。

不足3

年1考试采用相应的方式进行(详见招聘

1100分,时间不超过2小时。同一岗5人,均参加面试。

2、面试。

面试设主考官1人,由用人单位领导担任;考官4-6人,由用人单位部门领导及聘请的有关专家组成。面试成绩总分为100分,时间不超过30分钟。

3、实验操作。

给人改变未来的力量

实验操作设考官3人,由用人单位指派相应的技能人员担任,考官根据考生的报考岗位指定相关的一个项目(考官给出操作步骤)由考生独立完成,考官根据考生独立完成情况给出评分。实验操作成绩总分为100分,时间不超过60分钟。

4、成绩汇总。

博士录用综合成绩为面试成绩,满分为100分。监测中心博士岗位,综合成绩由面试成绩和实验操作成绩构成,满分为100分(实验操作成绩占40%,面试成绩占60%)。

硕士及以下人员录用综合成绩由笔试成绩和面试成绩构成,满分为40%,面试成绩占60%)。

(三)体检

根据综合成绩,按1:1体检时间定于2015年1月。体检项目、准(试行)点进行体检,体检具体时间另行通知。

(四)考核

(五)公示年2体检、考核结果,用人单位择优提出拟聘人选,7天。案说明。招聘结果报长江委人事管理部门备案审批后,由水保局人事管理部门和用人单位办理相关手续。公开招聘的人员按规定一律实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(七)回避

给人改变未来的力量

在招聘工作中,凡担任主考官、考官及其他工作人员,涉及与应聘者有亲属关系的,本人必须回避。

(八)其他事项

外地应聘人员可由用人单位统一联系住宿。应聘者在考试、体检期间的交通费、伙食费及住宿费用由应聘人员自理,体检费用由用人单位承担。

六、联系方式

1、上海局的联系地址:上海市浦东大道842200120) 联系电话:021-58822843

联系人:叶磊

2(442700)

联系电话:0719-5371615

联系人:李丹华

3、科研所的联系地址:2号长江水资源保护科学研究所(430051)

联系电话:联系人:陈桂蓉

48号长江流域水环境监测中心(430010联系人:

公开招聘的监督电话为长江流域水资源保护局纪委,电话:027-82927406,也可直接向长江水利委员会人劳局举报,电话:027-82926216。

附件:

给人改变未来的力量

1、水保局事业单位2015年度公开招聘计划表.doc 2

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