穿越火线2月活动大全

篇一：穿越火线枪战王者剧情模式单人挑战奖励大全

想要在穿越火线枪战王者游戏中获得更多的奖励，可以通过个人剧情模式通关来获得，那么玩家刷剧情模式都可以获得哪些奖励，下面4399东东为玩家们整理了所有剧情模式的奖励，包括普通难度以及困难难度的奖励。

【普通难度模式】

第一章－巨人的废墟

（1）1-4关+boss关，打败boss后可以开启白银宝箱，获得一把永久期限——沙漠之鹰

（2）6-7关+boss关，通关开启黄金宝箱，钻石x300

第二章-雷霆塔

（1）1-4关+boss关，通关后开启白银宝箱，可以获得100声望卡x2

（2）6-7关+boss关，通关开启黄金宝箱，气锤(永久)x1

【困难难度模式】

第一章－巨人的废墟

（1）1-4关+boss关，打败boss后可以开启白银宝箱，钻石X500

（2）6-7关+boss关，通关开启黄金宝箱，加特林(永久)x1

第二章-雷霆塔

（1）1-4关+boss关，通关后开启白银宝箱，钻石x700

（2）6-7关+boss关，通关开启黄金宝箱，黄金AK-47(永久)x1。

篇二：2016年2月份安全活动通知

关于开展安全宣传活动的

通知

公司各分厂：

为进一步加强安全生产宣传工作，落实安全生产责任制，公司安全生产委员会决定在各分厂开展“安全——企业生存的根本”宣传活动，现将有关事项通知如下：

1．活动时间：

2016年2月1日～2月29日

2．活动目的：

宣传“安全——企业生存的根本”的核心理念，营造“共担安全责任、共保安全发展、共享安全成果”氛围。

3．活动内容：

各分厂自行组织召开“安全——企业生存的根本”活动动员大会，并做好相应记录，全面营造浓厚的活动氛围，利用黑板报的宣传形式，开展板报评比活动。

安委会办公室

2016年1月27日

篇三：穿越火线活动策划书

穿越火线（CF）比赛策划书

比赛规则：

1. 比赛分5V5团队爆破赛，个人赛，以及特殊赛（特殊赛包含刀战，狙击战）

2. 参赛者必须是裸装，新号。根据个人爱好购买游戏GP点武器。若使用CF点购买武器视为违规出塞。

3. 凡参赛者使用第三方软件视为违规出塞。

4. 凡参赛者恶意利用游戏BUG视为违规出塞。

5. 先举行团队爆破赛，然后举行个人赛，最后举行特殊赛

比赛制度：

a． 团队赛爆破赛。由网吧组织5人队友或玩家自行组织5人队友进行比赛。

比赛分三场，以抽签决定哪只队伍优先选择潜伏者Or保卫者。对战队伍由网吧决定。角逐前三名（角逐第一名）。

b． 个人赛。参赛者只能使用任意GP点武器。比赛分一场角逐前三名。不限

制人数。

c． 特殊赛。1，刀战，参赛者只能使用由系统所赠刀，比赛分一场角逐前三

名。2，狙击战，参赛者只能使用GP点所购买的狙击枪，比赛分一场角逐前三名。不限制人数。

参赛奖励：

A， 团队爆破赛，第一名队伍奖励400元网费。

B， 个人赛，个人第一名奖励100元网费，第二名奖励70元网费，第三名奖励30元网费。

C， 特殊刀战，个人第一名奖励100元网费，第二名奖励70元网费，第三名奖励30元网费。

D， 特殊狙击战，个人第一名奖励100元网费，第二名奖励70元网费，第三名奖励30元网费。

报名方式：若想参赛者，请到大众网吧二楼收银台报名登记。谢谢合作！

奖励方案二：

A， 团队爆破赛，第一名队伍奖励300元网费，第二名队伍奖励200元网费，

第三名队伍奖励100元.

B， 个人赛，第一名奖励50元网费，第二名奖励30元网费，第三名奖励20

元网费。

C， 特殊刀战Or狙击战，奖励同上

篇四：购物中心2015年2月促销活动方案

T0：各部门

F R：企划部

抄送：杨总\公司领导

发文日期：2015年1月18日

发文内容：关于情人节、春节主题活动促销方案事宜

活动主题：“享”新春 “惠”情人 High 翻天

总活动时间：2月7日—2月23日（17天）

第一波段：约“惠”情人节

活动时间：2月7日——2月14日（8天）

主线活动：男女服饰2折起；

靴鞋全场3折起；

箱包皮具2折起；

床品冬品清仓低至1折；

家电类节日全场2折特惠；

1、“享”新春 礼上往来：

（活动时间：2015年2月7日——2月10日）

购单票物满98元加1元送不锈钢饭碗一个，购物单票满198元加2元送，精美香皂盒一个；购物单票满298元加5元送4头彩碗1套；购物单票满598元加10元送快壶1个，购物单票满898元以上加20元送保温水壶1个；

每日限量、数量有限送完为止；

2、“惠”情人 套购特惠礼：

（活动时间：2月7日—2月14日）

情人节服饰套购198元起；（休闲男装出4家、少淑女装出6家，每家至少搭配四套） 情人节珠宝饰品套购99元起；（四楼珠宝饰品至少搭配出2套情人节套购）

2、 “惠”情人 “20”分级赠：

（活动时间：2月14日当天）

情人节当天在指定专柜购物满“230元”，送精美彩色套碗；数量有限，送完为止； 情人节当天在指定专柜购物满“520元”，送精美巧克力一盒，数量有限，送完为止； 指定专柜：少淑女装、休闲男装、珠宝饰品、围巾丝巾、 3、High翻天 说你爱我吧！

（活动 时间：2月7日——2月14日）

由恋爱中的男女在温馨浪漫的爱情留言板上面写出自已对情人的祝福和对爱情的期盼。在留言板上预设了一些浪漫的真情告白，观看的人们可以用手机拍下所写下的告白，以微信的形式发送给自己的心上人。

摆放地点：四层观光电梯一侧

4、约“惠”情人节 有爱就“购”了！

（活动时间：2月14日12:00——15:00）

庆南休闲购物中心图片广告+微信二维码具体互动形式：通过腾讯官方软件连接微信智能服务包，和微信粉丝直接摇一摇互动抽奖，每过15分钟摇一次，如果一起摇一摇之后微信头像出现在庆南购物中心投影幕布上面，即视为该粉丝中奖。

奖项设置：一等奖：100元情人节消费卡；（10张）

二等奖：大地数字影院情侣套票（20张）

三等奖：七彩嘉年华旱冰2小时畅游卡（30张）

纪念奖：四楼环游嘉年华游戏100元代币卡（40张）

活动须知：参与顾客需为庆南休闲购物中心微信公众账号粉丝。

第二波段：乐享新春 礼惠全城

活动时间：2015年2月15日—2月23日（共计：9天）

一、主线活动：春装新品上市；

运动、户外春款3折起；

箱包、床品、买一赠一；

靴鞋冬品清仓、全场1折起；

二、购物分级赠礼：

（活动时间：2月15日—2月18日）

活动当天，购物单票满188元送厨邦酱油1瓶，购物单票满388元送品牌陈醋1瓶，购物单票满588元送食用油1瓶；购物单票满888元以上送高级饺子粉1袋，数量有限、送完为止，限当日购物（家电、家具、皮草、手机不参加活动，每票只限领取一次）；

每天10:00——17:00 活动结束后不在参与赠礼活动；17:00以后的购物顾客第二天可以到活动现场领取礼品，营业员不允许代顾客领取赠礼；

二、摇钱树下 金盆抓“宝”

（活动时间：2月19日—2月23日11:00——17:00）

1、活动道具：

在四楼观光电梯两侧各摆放一颗（黄金）摇钱树，树下配备若干金元宝，每个树下放置一个最大的金元宝，里面放置金币（巧克力）用来抓宝；

2、活动要求：

活动期间当日、单票购物满177元即可抓宝1次，单票满377元2次、单票满777元以上3次（家电（限大电）、手机、皮草、家居2倍354元、754元、1554元以上）团购商品除外；每天限前30名顾客；

限当日购物，过期一律不允许兑奖；

3、活动地点：庆南休闲购物中心四层

三、活动宣传：

1、8PDM海报5000份；

2红岗区公众微信平台；

3、电梯框架、楼梯口活动展架；

4、《大庆晚报》各大商场促销信息栏目；

5、庆南休闲购物中心微信公众平台；

四、活动预算：见附表

庆南休闲购物中心企划部

2015年1月18日

篇五：2月份活动日主题

临朐综合高中党支部

2012年2月党员活动日安排

一、活动时间：

2012年2月5日下午

二、活动地点：四楼党员活动室

三、活动主题

“我为学校发展做什么”

四、活动目的

以教师队伍建设为抓手，以管理创新、特色发展为动力，努力培育发展增长点，强力打造工作亮点，实现“课堂效率、教师素质、教学成绩、学校内涵”四个提升，努力促进学校稳定可持续发展。

五．活动要求：

通过学习工作要点，找准个人岗位与推动学校发展的结合点、着力点，有的放矢开展工作，全力推进学校的新发展。

2012年2月5日

临朐综合高级中学

二○一二年工作要点

2012年学校工作的总体思路是：坚持全员育人、全面育人的理念，以“内涵发展提升年”为主线，以学校文化建设为引领，以管理制度建设为保障，以教师队伍建设为抓手，以管理创新、特色发展为动力，努力培育发展增长点，强力打造工作亮点，实现“课堂效率、教师素质、教学成绩、学校内涵”四个提升，努力促进学校稳定可持续发展。

一、提振“精气神”，创设学校发展良好氛围

1、加强学校党建工作。按照“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”的工作思路，抓好“三会一课”、 网上e支部、党员发展、党员教育等常规工作，落实“书记创新”项目、季度先锋人物学习、党员评议等措施，在全体教职工中广泛开展“教育发展，我的责任”活动，进一步推进“创先争优强堡垒做先锋”活动深入开展，努力争创先进基层党组织。

2、加强学校文化建设。从物质文化、精神文化、制度文化三个层面，加强学校的环境文化、教师文化和学生文化建设，重点推进教师办公室、教室、学生宿舍的文化建设，丰富校训、校风、教风、学风的内涵，增强团队合作的氛围，凝炼锐意进取的精神，提升学校的文化品位，努力实现学校硬件设施为载体的物质文化和以师生精神为核心的精神文化的统一。

3、深化学校民主管理。坚持依靠教职工的理念，通过教代会、教师委员会等多种途径和形式，讨论决策学校重大问题，修订完善学校管理制度，建立完善的民主决策和管理体系。引导教职工多层面参与管理，在职称晋升、推优树先、物资采购、基建工程、费用收缴等工作中，坚持公开、公正、透明的原则，保障教职工的知情权、参与权、选择权、监督权。

4、拓展学校办学空间。完善教职工招生、中介招生、设置联系点等招生方式，全力做好县内招生工作，强力推进对外招生工作。适应补习教育体制调

整和发展各类特色高中的政策需求，结合学校现有师资的知识结构和教学经历，积极争取政策性招生计划，力争拓展学校的办学层面，保持学校应有的办学规模。

5、加强信息宣传工作。落实《信息宣传工作制度》，加大信息报送和对外宣传工作力度。加强学校网站建设，打造学校对外展示平台；加强各处室、学部的信息报送工作，保持学校信息报送的领先位次；加强教育宣传工作，力争在《潍坊教育杂志》、《潍坊日报（临朐新闻）》等主流媒体刊发有影响的宣传稿件，为学校发展创设更加良好的舆论环境。

二、提升队伍素质，打造优秀教育团队

6、努力搭建三个平台。适应学校发展与教师成长的需求，加强学校管理与发展、教师特色教学、教职工理论学习三个平台建设。搭建学校管理与发展平台，在全体教职工中开展“学校管理与发展”金点子征集活动，引导教职工积极为学校发展建言献策，凝聚教职工的集体智慧；搭建教师特色发展平台，开展特色教学展示活动，引导教师找准教学突破口，优化教学过程和环节，加强教学创新与探索，塑造独特的个人教学风格，走特色发展成就名师之路；搭建理论学习平台，加强学习型学校建设，在全体教职工中开展“读一本教育名著，学习一种教育思想”活动，适时组织学习展示，检验理论学习成果，促进教职工素质的整体提升。

7、着力打造三支队伍。在中层以上管理干部建设中，大力推行一线工作法，继续开展推门听课活动，使管理干部与教职工共同研究教学与管理，增强学校管理的执行力，提升对教育教学的指导能力。加强教师队伍管理与培养，落实学部主任靠备课组措施，加强教师考勤、辅导、办公环境与秩序管理，继续抓好教学常规检查；实施学科“教研日”制度，加强集体备课和研讨交流；开展信息技术应用能力培训，做好在线学习、作业上传和书面测试的组织工作；组织教师积极参加校本研训、公开课及各类评选展示活动，带动教师业务素质

的提升。完善教师评价机制，健全《教师业绩成长档案》，充实教学常规的各个方面，加强教情学情反馈，深化教师发展性评价，加强教学成绩考核，突出备课组、作业组整体评价，多角度评价教师业绩。完善教辅人员工作日志点评制度，每月组织一次工作日志点评，催生和培育管理工作亮点，使点评工作更具科学性，促进教辅人员管理能力的提升。

8、致力创设团队合力。一是继续打造学校、教师和学生发展共同体，促进教师专业发展和学生全面成才，夯实推动学校稳定发展的基础，凝聚学校全面发展的合力；二是加强处室、学部间的职责分工与协作，既层层分解岗位职责，明确工作责任，又加强团结协作，形成处室、学部间的工作合力；三是加强备课组、作业组团队建设，备课组加强集体备课与交流研讨，作业组加强质量分析与目标学生吻合，突出教学团队的整体评价，打造学科和班级的教学合力。在学校管理中，急教职工之所急，想教职工之所想，为教职工专业成长和事业发展搭建平台；全体教职工心往一处想，劲往一处使，形成全力促提升、共同谋发展的良好局面。

三、落实常规教学，提升教育教学质量

9、开展改进课堂活动。2012年为“课堂教学效益年”，各学科要根据改进内容、目标及措施，全面推进“改进课堂教学，提高教学效益”活动。发挥备课组长和骨干教师的引领作用，上好公开课、示范课，上半年重点培养培育典型，形成规范和标准，下半年逐人进行达标验收，引导教师对课堂教学精雕细琢，提升教师专业素养和课堂效率，进一步打造高效优质课堂模式。

10、加强高考备考工作。上半年教学时间为4个月，跨一轮复习收尾、二轮模块复习和三轮强化训练三个阶段，2012年高考试题有新变化，综合科使用全国统一卷，要及时调整相应的复习策略。任课教师要针对当前高考题目类型灵活、实践性强、思维开阔的特点，要加强对考纲和历年高考题目的解读，综合科教师更要加强对试题的研究，准确把握高考命题的趋势，落实讲、练、

测、评四个环节，编发高考备考指导教材，指导学生建立学科知识体系，增强复习备考的针对性，力争今年高考再创佳绩。

11、加强学生分类施教。对“尖子班”学生，班主任、任课教师要形成合力，指导学生查缺补漏，全面提升各科成绩，力争今年名生培养有新突破；对实验班学生，要加强对学生个体的分析，狠抓学科进线的吻合率，针对性地进行弱科帮扶，提升解题能力和表述能力，确保大面积提升学生成绩；对平行班学生，在继续落实“从最后一名学生抓起”策略的前提下，要加强对班级目标学生的培养；对艺体学生，在艺考校考结束后，迅速组织进行文化课复习，重点夯实学生基础知识。

12、完善学科补弱机制。上半年，结合备考工作安排和二轮复习的特点，继续做好学生的弱科帮扶工作。讲座式补弱重点以模块为知识单元，同时加强对应考技巧和能力的培养；针对(来自:WWw.SmhaiDa.com 海达范文网:穿越火线2月活动大全)式补弱侧重指导学生进行题目解答，力在增强解答的层次性、条理性和逻辑性，提升学生的表述能力；一对一补弱多关注目标学生和边缘学生。下半年，在对学科补弱开展情况进行总结的基础上，进一步完善学科补弱工作的实施细则、考评办法和奖惩机制。

四、加强班级管理，构建平安和谐校园

13、完善“班主任论坛”交流机制。继续加强“班主任论坛”平台建设，加强对班主任的业务培训、工作指导和业绩考核，进一步提升班主任的管理水平。引导班主任积极开展“贴近生活、贴近实际、贴近学生”的德育方法研究，完善品行教育、励志教育、心理疏导、安全教育、人生规划指导于一体的内容体系，实现学校教育与家庭教育的有效融合。

14、推进“全员参与、自主合作”班级管理模式。这一模式在班级事务性管理方面已取得较大成效，上半年在搞好巩固的基础上，全面推开在学生自主合作学习方面的实践；下半年，在对该模式进行全面总结的基础上，根据学生管理的周期性特点，建立和完善相应的规范和标准，增强这一管理模式的可操作性和实效性，使之成为一种更加完善、更加成熟的班级管理模式。

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