2009年合肥市最低工资标淮560元,2010年调后,2011年7月1日又提高到1010元,三年间最低工资标准增加450元,增幅达78.6%假如两次提高的幅度相同,那么平均每次堤高的幅度相同,那么平均每次提高的百
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/14 20:59:42
2009年合肥市最低工资标淮560元,2010年调后,2011年7月1日又提高到1010元,三年间最低工资标准增加450元,增幅达78.6%假如两次提高的幅度相同,那么平均每次堤高的幅度相同,那么平均每次提高的百
2009年合肥市最低工资标淮560元,2010年调后,2011年7月1日又提高到1010元,三年间最低工资标准增加450元,增幅达78.6%假如两次提高的幅度相同,那么平均每次堤高的幅度相同,那么平均每次提高的百分比大约是( )A,39% B.30% C.25% D.20%
2009年合肥市最低工资标淮560元,2010年调后,2011年7月1日又提高到1010元,三年间最低工资标准增加450元,增幅达78.6%假如两次提高的幅度相同,那么平均每次堤高的幅度相同,那么平均每次提高的百
这样做,设提高的百分比为X
[560 (1+x )](1+x)=1010
x= 34/100
选B
所给答案中没有合适的应为34%
A
大约34‰没有正确的
560*(1+x)^2=1010,x=0.34298,选B
2009年合肥市最低工资标淮560元,2010年调后,2011年7月1日又提高到1010元,三年间最低工资标准增加450元,增幅达78.6%假如两次提高的幅度相同,那么平均每次堤高的幅度相同,那么平均每次提高的百
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