某公司为了调动员工的积极性,制定如下奖金方案：月销售额不超过800元没有奖金：月销售额超过800元但不超过4000元时,所得的奖金是本月销售额减去800元后的20％；若销售额超过4000元,按去除

某公司为了调动员工的积极性,制定如下奖金方案：月销售额不超过800元没有奖金：月销售额超过800元但不超过4000元时,所得的奖金是本月销售额减去800元后的20％；若销售额超过4000元,按去除 是某商店为了调动销售员的积极性制定如下奖金方案月销售额不超过1000元没有奖金,市某商店为了调动销售员的积极性,制定如下奖金方案,（1）月销售额不超过1000元没有奖金,（2）月销售额 市某商店为了调动销售员的积极性,制定如下奖金方案：①月销售额不超过1000元没有奖金.②月销售额超过1000元且不超过4000元时,所得奖金是本月销售额减去800元后的5分之1.③月销售额超过4000 如何调动员工的积极性、主动性、创造性? 怎样调动员工的积极性主观能动性 某公司10名销售员,2004年完成的销售额情况如下表：销售额/万元 3 4 5 6 7 8 9 销售员人数 1 3 2 1 1 1 1（1）求销售额的平均数、众数、中位数；（2）2005年公司为了调动员工积极性,提高年销售额, 英语翻译 “论企业如何调动员工的积极性” 如何用激励原理调动员工的积极性和创造性 运用激励理论谈如何调动员工的积极性 为了调动员工的积极性,某家电商场的经理制定了新的工资分配方案；员工工资包括基本工资和奖励工资,若设员工每月的销售额喂x万元,该院课的工资为y元,则y（元）和x（万元）之间的函数 某公司为了扩大产品的销售量,激励员工推销新产品的积极性,采取了每季度考核的方式.若该季度中的销售量为x万箱（1≤x≤5）,则该季度共发给员工的总奖金为y万元.下面共有三个函数模式供 金钱激励法能调动大部分员工的积极性吗?组织行为学中的激励理论 某公司为了实现100万元利润的目标,准备制定一个激励员工的奖励方案：在销售利润超过20万元时,按销售利润进行奖励,且奖金y(单位：万元）随销售利润x（单位：万元）的增加而增加但奖金 怎样才能调动人的积极性? 如何调动人的积极性 怎么调动女人的积极性 怎么样调动组员的积极性? 怎样调动课堂的积极性